TUNÇEL GÜLSOY

Tunçel Gülsoy Robert College’dan sonra Boğaziçi Üniversitesi’nden 1975 yılında Makina Mühendisi olarak mezun olmuş ve 1977 yılında da MBA derecesini almıştır.

33 yıllık aktif iş hayatı boyunca değişik şirketlerde çalışmış ve özellikle dış ticaret konusunda uzmanlaşmıştır. Koç Grubunun dış ticaret şirketi Ram Dış Ticaret şirketinde grubun eski Sovyetler Birliğine ticari olarak açılmasında çok önemli başarılar elde etmiştir. Daha sonra bu tecrübesini Sodimpek/Sodechange, Degere/Taturos şirketlerinde kullanarak her iki grubun da Comecon ülkelerine açılmalarında öncülük etmiştir. Şişecam Grubunun Anadolu Cam Grubunda önemli bir yabancı ortaklı JV olan OMCO İstanbul’un kurulmasında aktif rol oynamış ve bu şirketin Genel Müdürlüğünü yapmıştır.

2010 yılında emekli olmadan önce 2006 yılında başladığı koçluk eğitimleri boyunca üç farklı koçluk okulunun eğitimlerini, Coaching Training Institute, Erickson College ve Academy for Coaching Excellence bitirmiş ayrıca bazı Adler ve Gestalt koçluk eğitimlerine katılmıştır. ICF Türkiye üyesidir, bu kurumda iki defa yönetim kurulu üyeliği ve saymanlık yapmıştır. Son dört yıldan beri MCC, Master Certified Coach ünvanını taşımaktadır. Koçluk eğitimlerinin yanı sıra Erickson College NLP Practitioner eğitimini de bitirmiştir.

Bugüne kadar birçok şirketin profesyonel yöneticilerine 5000 saate yaklaşan koçluk desteği vermiştir.

Kendi kurduğu limited şirketinde koçluk, mentorluk, eğitmenlik ve danışmanlık yapmaktadır.

Kendi geliştirdiği caz müziği temelli Liderlik konferansları vermektedir.

İş hayatının dışında Radyo Cazkolik web sitesinde “Evde Çalmadıklarım” adlı bir caz sohbet programı yapmaktadır, bu program günümüze kadar bir milyon defadan daha fazla dinlenmiştir. Ayrıca fotoğraf meraklısıdır, Instagram hesabında kendi deyimiyle farklı bir kitap yazmaktadır.

BARIŞ TARCAN

Barış Tarcan Bahçeşehir Üniversitesi’nde İngilizce İşletme bölümünü burslu olarak bitirdikten sonra aynı üniversitede Marka İletişimi ve Reklamcılık yüksek lisansını tamamlamıştır. Çeşitli ajanslarda ve şirketlerde ekip yönettikten sonra 5 yıl önce Pixelhane Dijital Reklam Ajansı’nın kurucu ortağı olmuştur. 15 yılı aşan iş hayatı içerisinde markalaşma, dijital pazarlama, sosyal medya iletişimi, işveren markası iletişimi ve yaratıcı ekip yönetimi üzerine uzmanlaşmıştır. Yıllar içerisinde Bahçeşehir Üniversitesi, Turkcell, KIA, Nestlé, Barilla, Migros, Vestel, Avivasa, Garanti Emeklilik, Türkiye Bankalar Birliği ve Four Seasons Hotels in Istanbul gibi birçok büyük markanın pazarlama faaliyetlerinde aktif rol oynamıştır.

Gerek ekip üyesi gerekse yönetici olduğu süre boyunca takım dinamikleri ve özellikle yaratıcı ekip yönetimi konusuna kafa yoran Tarcan, Türkiye’nin ilk Sertifikalı LEGO Serious Play Kolaylaştırıcılarından biridir. Eşi Gülçin Tarcan ile kurduğu Huginn Consulting bünyesinde kurumlar ve gruplar için takım çalışmalarından liderliğe; yaratıcılıktan, marka oluşturmaya geniş bir skalada LEGO Serious Play Uygulamaları yapmaktadır.

Aktif bir Aikidocu olan Tarcan, son dört yıldır da Atakan Utku Aikido Grubu Eğitmeni olarak FMV Işık Lisesi’nde çocuk Aikido dersleri vermektedir.

SELİN İSTANBULLU ÖZÇAĞLI

Kariyerine öğrenim görmüş olduğu alan olan otelciliğin “mutfağı”nda başlayan Selin, Bilkent Üniversitesi Turizm Otel İşletmeciliği’nin ardından The Culinary Institute of America’da edindiği iki üniversite diplomasını Yiyecek ve İçecek Yönetimi alanında değerlendirdikten sonra, biraz şans biraz ikna yoluyla Eğitim Müdürü pozisyonuyla İnsan Kaynaklarına geçiş yaptı. Operasyonel bilgisini eğitim ve gelişimden teoriyle birleştirmek Selin için özellikle otel açılışı süreçlerinde etkin ve başarılı sonuçlar verdi. ECornell’den edindiği Uluslararası İnsan Kaynakları Yönetimi sertifikasyonuyla çalışmakta bulunduğu Four Seasons Hotels grubunda farklı ülkelerde ve özellikle otel açılışı ve değişim yönetimi projelerinde İnsan Kaynakları Direktörlüğü pozisyonuna kadar yükselerek ilerlemesine ve kurum kültürünün yeni coğrafyalarda oturtulmasına katkıları oldu. İnsan Kaynakları süreçlerinin tamamına hakimiyetinin yanı sıra, ekip ve sistem kurma ve eğitmede uzmanlığı ile öne çıkmaktadır.

Türkiye, ABD, Rusya, Umman, ve son olarak Lübnan’da yaşama ve çalışma deneyimlerinin ardından kurumsal çalışma hayatından ayrılan Selin, İngiltere’de Soan Consulting Ltd.’yi kurarak koçluk, eğitim ve İnsan Kaynakları danışmanlığı alanlarında bireylere, gruplara, kurumlara ve özellikle start-up’lara hizmet vermektedir.

İngiltere’de Chartered Institute of Personnel and Development’in (CIPD) aktif akredite üyesi olmanın yani sıra, Gestalt ve Jungian koçluk okullarında profesyonel koç eğitimlerini tamamlamış, yine İngiltere’de International Coach Federation (ICF) bünyesinde profesyonel koçluk çalışmalarını bireylerle ve grup/takımlarla sürdürmektedir. Profesyonel çalışmalarının yanı sıra CIPD ve Londra Belediye Başkanlığı himayesinde bir projede lise öğrencilerinin iş hayatına entegrasyonu alanında danışman/koç olarak görev almakta, ve çeşitli sivil toplum oluşumlarıyla işbirliği yaparak “Farkılıklar ve Kapsayıcılık” (Diversity & Inclusion) çerçevesinde iş ve toplum hayatında daha az avantajlı ve temsili yetersiz olan gruplara destek ve olanak verme yolunda çabalar göstermektedir.